第006章
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什么这么说，我觉得有这样几个理由，第一，从工作方法上，他是典型的事必躬亲型的领导，对谁也不信任，认为谁都没有他尽心，他整天忙的是不该他忙的事，结果越忙越糟糕，事业没干成，把自己的身体也拖垮了，从这个方面讲，他比司马懿差得远了。你看人家，以逸待劳，不战而屈人之兵。在朝中，权力越来越大，栽培的两个儿子，一个比一个强，最后把老曹家的江山都夺了去了，一统华夏的事业是司马懿的子孙做成的，不是他诸葛亮。”
王天成听了微微点了点头，示意他继续说下去。
张青云继续说：“第二，诸葛亮没有胸怀，善于玩弄权术，甚至为了自己大权独揽，不惜毁灭人才，他搞的是顺我者昌，逆我者亡，人才跟着他，都没有好下场。像李严，那是刘备看准的人，说好了的诸葛亮管政务，李严管军事，诸葛亮为了自己政权军权一把抓，就找了个借口，把李严给废了。刘备是什么人？大领导，最善于选人用人了。他诸葛亮还是一个毛头小伙子的时候，还不是刘备给了他平台。就拿诸葛亮欣赏的马谡来说吧，刘备早就看准了，不可大用，结果诸葛亮自以为聪明，用了就酿成了大错。魏延也是刘备发现的，是不可多得的人才，但刘备一死，诸葛亮就把他挂起来了，从来没重用过，临死还拉来他垫背，他诸葛亮有特异功能啊，能看出来魏延有反骨！要反他早就反了，何必千里迢迢投奔偏僻的蜀国呢！凭他的本事，到了曹操那边，还愁没有饭吃！当然诸葛亮有许多优点，但作为大领导，一国宰相，他的这两条都是致命的缺陷，不可原谅，带来的后果也是致命的，最后他一死，蜀国无人，所谓蜀中无大将，廖化当先锋！廖化是干什么的，他原来就是一个跟班的马仔，被领导培养了培养，到了诸葛亮手里，就成了宝贝了。我不是说不能培养这种人，拿破仑说过，一个不想当将军的士兵不是好士兵，但当士兵的思维和当将军的思维实在差别太大，有些人是没办法培养的，他根本就不具有那个慧根，再培养也是白搭。当总理和当乡长的方法有天壤之别，别以为当好了乡长，就可以当好总理。这是两种根本不同的能力。有些人只能是扫一屋，有些人练就的能力就是扫天下。”
王天成看着对面的这个小伙子，心里是按耐不住的喜欢，虽然只有短短的十几分钟，这个人已经充分展示了自己的能量。自己当领导多年，见过的人何止千千万万，但见到这样一个年轻人，还是第一次。看来天下之大，人才处处皆有，就看你有没有求贤若渴的心情，有没有发现人才的运气，有没有识别人才的一双慧眼。
当然，光发现了还不行，发现了之后，还得看你有没有使用的勇气，有没有驾御的能力。唐太宗李世民说：“君子用人如器”。什么人才有什么的用处，就看当领导的往哪放。合适的人才要放到合适的位子上，他才能发挥作用，否则发现了也没有用，用了也做不到人尽其才，人才也会跳槽，所谓的良禽择木而栖，良臣择主而事，封建社会尚且如此，何况现在。
以前几十年，自己都是凭着一腔热血，单打独斗，做了不少事，得罪了不少人，成绩是有，失误也不断，为什么？身边没有人，没有个可以出主
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